首页 > 银行业 > 浦发银行连云港分行 > 浦发新闻 > 正文

浦发银行连云港分行五项措施强力推进“群防共治”工作开展

来源:通讯员投稿
字体:
时间:2017-10-17

  【连云港金融网 www.0518.biz】(通讯员 陈可哲)为规范经营行为,有效防控风险,扎实有效地推进合规长效机制建设,遏制违规、违纪事件发生,浦发银行连云港分行以党建工作为旗帜,以强化全面合规管理为主线,以员工行为管理为重点,五项措施强力推进群防共治工作,以进一步深化合规文化建设,构建合规经营长效机制,促进全行健康平稳发展。

  一是加强组织领导,强化工作领导。分行成立了行长为组长的群防共治工作领导协调小组,并按职能划分四个工作实施小组,全面推进群防共治工作。行长室强调要充分认识到活动的根本意义及长远目标,合规经营只有开头和过程,没有终点,要不断加强内部经营管理,促进全行在发展上行稳致远。

  二是精心组织实施,确保工作目标。分行在《南京分行群防共治、全面合规管理工作试点方案》框架内容基础上,结合连云港分行实际情况,明确了以党建工作、廉洁自律、员工行为管理为主基调和主要内容的整体工作方案,发挥试点行优势,先行先试,大胆实践,探索有效合规管理,防范经营管理风险新路子,积累总结好的合规管理经验,确保此项活动达到方案要细、内容要全、措施要实、成效要好、总结要精、提炼要高的六项工作目标。

  三是广泛发动宣传,营造合规氛围。分行组织编写了《连云港分行合规文化手册》印发全行员工,并计划通过制作宣传专栏、员工合规心得、合规工作简报等多种形式的宣传方式,营造“人人参与、相互监督、彼此影响、恪守共进、长治久安”群防共治、全面合规管理氛围,促进全员主动提升合规经营意识。

  四是推进案件“扫雷”,排查风险隐患。全行把案件风险“扫雷”作为“群防共治、全面合规管理”工作的重要组成部分,本次案件风险“扫雷”活动包括全行重点业务领域六大类62项排查内容,以“群防共治、全面合规管理”为平台、以案件风险“扫雷”工作和合规风险建设为抓手、以合规展业、合规督查、合规评价为驱动,在全行内形成实施合规风险管理三位一体机制,引导全行合规案防管理与业务经营同频共振稳步健康发展。

  五是深入剖析原因,强化责任追究。全行以案件风险排查为抓手,全面深入分析存在问题成因,认真落实整改完善工作,强化责任追究机制。确保对风险隐患做到不藏、不掖、不盖,发挥发现问题的“探照灯”作用,既用“放大镜”、也用“显微镜”,对存在的风险隐患以眼里不揉沙子的态度,看清问题实质,以“显微镜”来定性问题,决不视而不见、见而不理、理而不明、明而不处、处而不决,坚决把问题作为靶子定点清除。